前篇提及當疫情造成人類活動減緩及停滯後,環境生態開始復甦,也就同時思考當生態恢復生機,而人們的活動在疫情後重新開始活動,是否就停滯的環境與重新活動的環境指標重新檢視,有哪些需要提出來重新檢討,以現況而言是沒有看到有相關議題來討論,而2050目標碳零排放是否又淪為空談,企業在這議題當中可以來提出,減緩活動後是否把營運當作是基礎,在開展重新營運當下是否嗅出商機與機會,這點有些新創的公司也在努力中,而呈現出也是讓人耳目一新.

企業在過往套用原有模式經營,在新創的構思下,是否也提供新的契機,把永續當作根本來創造產品新價值,而非只是產品而已,在新創的概念投入後也見到不少人對於新創的引導人們進來瀏覽,這就已達成焦點目的,再來就是讓客戶產生興趣,價格方面在通膨的影響下,卻也做出不同以往砍價,而是把價格的CP值攤開,不單只是看價格而是看到產品附加價值,這點頗令人有新的感受與衝動(想買),行銷手法就有達到目的(例如:為環境永續性而生的處理技術(關聯產品特性設計)).

當然企業主的思維也需要更新,不然受限於舊有思維,在永續這塊也只是交作業而已,尤其老牌企業更是常常故我的交作業,這點非常可惜,有資源卻不是支援,常見到都是原地踏步.

By levi hsu

在職場翻滾幾十載,在職安、環保、生產循環、品質管制、資材開不完的產銷、工程做不完的報告、人事勾心鬥角、業務殺紅眼的搶單,看過世態與感受,到頭來風險管理要學好,如何避險就成為我在職場不二法門,創造永續經營的獨門絕活。Environmental Initiatives – Sustainability in deep experience

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